Strategy Office & Transformation Lead (m/w/d) für unsere Zentrale in Telgte bei Münster

Du bekommst die Chance, an den wichtigsten strategischen Themen eines führenden europäischen Fashionunternehmens mitzuwirken. Wir bitten ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit direkter Berichtslinie an den CTO und regelmäßiger Interaktion mit der Takko-Geschäftsführung und dem Senior Management. Du wirst in einer offenen, unpolitischen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien arbeiten, die deine Ideen und Veränderungsvorschläge willkommen heißt. Wir fördern und fordern Mut zu neuen Ideen und Wegen.

• Steuerung und Überwachung der Umsetzung unserer Unternehmensstrategie SHINE 2028 in enger Zusammenarbeit mit den Business-Funktionen
• Synchronisierung der Unternehmens-transformation, Kapazitätssteuerung sowie Monitoring & Reporting der Zielerreichung
• Identifizierung von ungenutzten Potenzialen im Unternehmen sowie Entwicklung und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen
• Direkte Kollaboration mit der gesamten Takko-Geschäftsführung im Tagesgeschäft sowie durch Vorbereitung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen
• Vorbereitung und Begleitung des jährlichen Strategie-Reviews sowie der Beirat- und Investorenmeetings
• Nutzung des angebotenen Gestaltungsraums zur Entwicklung und Erprobung neuer Ideen mit den Takko Business Partnern
   

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet
• Minimum 2 Jahre Berufserfahrung in einer Top-Unternehmensberatung und/oder der Inhouse Beratung eines Konzerns bzw. des gehobenen Mittelstandes
• Kenntnisse und Erfahrung in Mode, Textil und/oder Discount ein Plus
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
• Neugierde, Empathie sowie hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Fähigkeit, in dem dynamischen Umfeld eines Quality Discounters effektiv zu arbeiten und Veränderungen zu managen
   

Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem seit über 40 Jahren erfolgreichen Handelsunternehmen und ein strukturierter Onboarding-Prozess, damit Du Dich vom ersten Tag an bei uns wohlfühlst.

Work-Life-Balance: Bis zu 60 % mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage plus frei am 24. und 31.12. und die Möglichkeit, Deinen Hund mitzubringen.

Weiterentwicklung: Regelmäßige Feedbacks, jährliche Entwicklungsgespräche, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie regelmäßige Afterworks.

Gesundheitsmanagement: Jobbikeleasing, kostenlose Fitnessapps, vergünstigter Zugang zu Fitnessstudios, kostenlose Getränke, Grippeschutzimpfung und Gesundheitstage.

Finanzielle Vorteile: 20 % Personalrabatt, dreimal im Jahr 50 % Saisongutscheine, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Zugang zu zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen (Corporate Benefits).

Sozial engagiertes Unternehmen: Durch unseren Verein Takko hilft e.V., unsere Takko School in Indien, das Spenden der Erlöse unseres alljährlichen Musterteileverkaufs sowie unseren Einsatz für sichere Arbeitsbedingungen in den Produktionsländern leisten wir einen wertvollen Beitrag für ein gutes gesellschaftliches Miteinander.